89 persones s’han inserit al mercat laboral durant el primer semestre del 2025 amb Solidança

A Fundació Solidança entenem la gestió de residus com una eina per millorar l’ocupabilitat de persones en situació de vulnerabilitat social. A través d’itineraris d’inserció sociolaboral, oferim contractació, acompanyament individualitzat i formació, amb l’objectiu de facilitar l’accés a una ocupació digna i estable.

Durant el primer semestre del 2025, hem acompanyat 89 persones que han aconseguit inserir-se en el mercat laboral, de les quals 24 ho han fet a través de l’empresa d’inserció Solidança Treball. Cada persona que accedeix a una feina després d’un itinerari de formació, orientació i suport representa un pas més en el nostre compromís per construir una societat més justa i inclusiva.

✅ Taller prelaboral Eco Empodera 

Una formació prelaboral, que rep el suport de la Fundació “La Caixa”, adreçada a persones que busquen la seva primera feina o que fa temps que estan desconnectades del mercat laboral. El seu objectiu és millorar les oportunitats d’ocupació i fomentar l’accés a feines estables i de qualitat. 

En aquesta primera edició 40% de les persones participants han aconseguit inserir-se en el mercat laboral. 

✅ Programa Treballa’t – Sant Vicenç dels Horts 

Aquest programa de formació i acompanyament a la inserció, impulsat pel Servei Local d’Ocupació de l’Ajuntament de Sant Vicenç dels Horts, està destinat a persones majors de 45 anys en situació d’atur de llarga durada. A través d’itineraris personalitzats, es treballa la preparació del currículum, les entrevistes, la recerca de feina i es realitzen pràctiques en empreses. 

Durant aquest semestre, 35 han aconseguit inserir-se en el mercat laboral. 

✅ Incorpora i Punt Formatiu Incorpora 

Aquests programes de la Fundació “La Caixa”,  segueixen sent una de les principals vies d’accés al món laboral per a persones en situació de vulnerabilitat social. El seu enfocament integral combina formació tècnica, digital, competències personals i pràctiques en empresa, responent a les necessitats tant de les persones com del teixit empresarial. 

Amb els dos programes, s’han obert 57 ofertes de feina, 14 han realitzat pràctiques en empresa i 27 han accedit a una feina durant aquest primer semestre. 

Darrere de cada inserció hi ha una trajectòria vital, un camí marcat per reptes, decisions valentes i moments de creixement. A Solidança entenem cada procés d’inserció com una oportunitat de transformació personal i col·lectiva. Per això treballem des del territori, generant aliances amb empreses i entitats que comparteixen el compromís per una societat més justa i cohesionada.  

Continuarem impulsant itineraris d’inserció amb sentit, que obrin portes i contribueixin a construir un model de desenvolupament econòmic inclusiu i socialment responsable.